Ich bin gebürtige Kanadierin, habe aber die Hälfte meines Lebens außerhalb meines Geburtslandes verbracht. Der erste Teil meiner Karriere und die Grundlagen meiner Lehrtätigkeit begannen als Englischlehrerin in Tokio. Danach arbeitete ich in Deutschland als Dozentin für Englisch an mehreren privaten Universitäten für deren Bachelor-Studiengänge (Personalwesen, Marketing, Tourismus, Modedesign, Journalismus und Modedesignmanagement).  Ich habe auch Interkulturelles Management, Wirtschaftspsychologie und Modejournalismus für Studenten unterrichtet. Im Jahr 2010 erweiterte ich mein Angebot um Kompetenztraining mit den Schwerpunkten Interkulturelles Bewusstsein, Präsentation vor einem globalen Publikum und Unternehmenskommunikation mit Kunden aus der EU und Asien.

In den letzten vier Jahren habe ich einen enormen Wandel in der Arbeitswelt miterlebt. Die Verlagerung zur Telearbeit hat neue Herausforderungen mit sich gebracht, ebenso wie die Arbeit in generationenübergreifenden Teams. Zwischenmenschliche Fähigkeiten galten früher als „nice to have“, mittlerweile sind sie ein Muss für alle Mitarbeiter. Um diesen neuen Herausforderungen bei der Schulung von Fähigkeiten gerecht zu werden, habe ich meine Workshops um die Themen Aktives Zuhören, Generationsübergreifende Teams, Online-Workshops und Business-Coaching erweitert.

Alle Workshops sind maßgeschneidert, entweder virtuell oder persönlich, für Unternehmen und Organisationen mit Sitz in der EU und Asien.

Nachdem ich im Vereinigten Königreich, in Japan und Deutschland gelebt habe, wohne ich jetzt in Spanien.

Im akademischen Bereich halte ich Vorlesungen zu folgenden Themen

• Wirtschaftspsychologie
• Interkulturelles Management
• Öffentlichkeitsarbeit und Journalismus für den Mode- und Luxusmarkt

Das größte Verbrechen ist es, sein Potenzial nicht auszuschöpfen. Wenn man das tut, was man am besten kann, hilft man nicht nur sich selbst, sondern auch der Welt“.

Roger Williams